Mustafa Çelik Vergi Danışmanı 25 Mayıs 2023 Sirküler No: 685 C Cumhurbaşkanı tarafından 25 Mayıs 2023 tarihli Resmi Gazetede yayımlanan KOBİ yönetmeliği ile limitler artırılarak KOBİ’ler aşağıdaki şekilde sınıflandırılmıştır. a) Mikro işletme: On kişiden az yıllık çalışan istihdam eden ve yıllık net satış hasılatı veya mali bilançosundan herhangi biri 10 milyon Türk Lirasını aşmayan işletmeler. b) Küçük işletme: Elli [...]
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 24 Mayıs 2023 Sirküler No: 807 SGK yayımladığı 24.05.2023 tarihli Duyurusu ile bilgi belge ve beyanname verme sürelerini uzattığını bildirdi. Duyuru için tıklayınız. SGK DUYURU
Mustafa Çelik Vergi Danışmanı 24 Mayıs 2023 Sirküler No: 684 Anayasa Mahkemesinin 24 Mayıs 2023 tarihli Resmi Gazetede yayımlanan, 2023/71 sayılı Kararı ile; 7420 sayılı Kanunun geçici birinci maddesinde yer alan, 11.3.2020 tarihinden itibaren COVİD kapsamında uygulanan ve tahsil edilmiş olan para cezalarının iade edilmeyeceği hükmü iptal edilmiştir. Böylelikle COVİD kapsamında idari para cezasına muhatap olanların ödedikleri para [...]
Mustafa Çelik Vergi Danışmanı 22 Mayıs 2023 Sirküler No: 683 KOSGEB tarafından yapılan açıklama ile, Teknolojik ürünleri yerli imkânlarla üretmek isteyen KOBİ’lere destek sunan KOBİ Teknolojik Ürün Yatırım (TEKNOYATIRIM) Destek Programı yeniden düzenlendi. Desteğin üst limiti 10 Milyon TL olarak belirlenmiştir. Teknoyatırım Destek Programı, (Ar-Ge), Ürün Geliştirme (Ür-Ge) yenilik faaliyetleri sonucu ortaya çıkan ürünler ile orta-yüksek/yüksek teknoloji alanında [...]
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 22 Mayıs 2023 Sirküler No: 806 Mülga 1475 sayılı İş Kanunu’nun yürürlükte bulunan 14’üncü maddesine göre; işçinin işe başladığı tarihten itibaren hizmet akdinin devamı süresince her geçen tam yıl için işverence işçiye 30 günlük ücreti tutarında kıdem tazminatı ödenir. Her tam yıl için 30 günlük ücreti, nisbi emredici bir hüküm olup, [...]
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 22 Mayıs 2023 Sirküler No: 805 Ölüm, doğum ve evlenme yardımı gibi ücret eklentilerinin kıdem tazminatına esas ücrete dâhil edilebilmesi için dört şartın gerçekleşmesi gerekir. a) İşçiye bir menfaat sağlanmış olmalı, b) Menfaat para ile ölçülebilir nitelikte olmalı, c) Menfaat kanundan ya da akitten doğmalı, d) Menfaatler arızi olmamalı. Yargı kararlarında [...]
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 22 Mayıs 2023 Sirküler No: 804 4857 sayılı İş Kanunu’nun “istisnalar” başlığını taşıyan 4. Maddesinin birinci fıkrasının (a) bendine göre; “deniz ve hava taşıma işlerinde” 4857 sayılı Kanun hükümleri uygulanmamaktadır. Bununla beraber, ikinci fıkrasının (b) bendinde ise “havacılığın bütün yer tesislerinde yürütülen işler” 4857 sayılı Kanuna tabidir. Bu mevzuat gereği, uçaklarda [...]
Mustafa Çelik Vergi Danışmanı 18 Mayıs 2023 Sirküler No: 682 5015 sayılı Kanun kapsamında dağıtıcı, madeni yağ veya bayilik (münhasıran ihrakiye bayiliği hariç) lisansı bulunanlar ile 5307 sayılı Kanun kapsamında dağıtıcı veya LPG otogaz bayilik lisansı bulunanlar 213 sayılı Kanunun mükerrer 257 nci maddesinin birinci fıkrasının (8) numaralı bendi hükümlerine göre teminat uygulaması kapsamına alınmıştır. Faaliyetlerine öteden bu [...]
Mustafa Çelik Vergi Danışmanı 18 Mayıs 2023 Sirküler No: 681 Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankasından yayımlanan Menkul Kıymet Tesisi Hakkında Tebliğde Değişiklik Yapılmasına Dair Tebliğ (SAYI: 2023/11) gereğince; -28/7/2023 (dâhil) hesaplama tarihine kadar uygulanmak üzere, mevduat ve katılım bankalarının tabi oldukları muhasebe standartları ve kayıt düzeni esas alınarak Merkez Bankasınca belirlenen usul ve esaslara göre bankalarca hesaplanacak gerçek kişi yabancı [...]
Mustafa Çelik Vergi Danışmanı 18 Mayıs 2023 Sirküler No: 680 Gelir İdaresince; -UBL-TR (e-Fatura Uygulaması doküman formatı Kod Listeleri) Kılavuzu Güncellenmiştir. Söz Konusu Kılavuza Ulaşmak için tıklayınız. -e-Fatura Paketi Güncellenmiştir. Söz Konusu Pakete ulaşmak için tıklayınız.
