Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 22 Haziran 2023 Sirküler No: 827 Aylık asgari ücretin 13.414,50 TL, günlük asgari ücretin 447,15 TL olduğu dikkate alınarak asgari ücrete bağlı bazı temel SGK bilgilerine aşağıdaki tablodan ulaşabiliriz. İlerleyen günlerde diğer temel bilgilere de yer vereceğiz.
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 20 Haziran 2023 Sirküler No: 826 Açıklanan rakamlara göre, Brüt aylık ücret: 13.414,50 TL Net asgari ücret: 11.402,32 TL İşverene Maliyeti: 15.762,04 TL (5 puanlık prim indirimi dahil) Asgari ücrete bağlı iş ve sosyal güvenlik mevzuatı parametreleri ileriki günlerde açıklamaya devam edeceğiz.
Mustafa Çelik Vergi Danışmanı 20 Haziran 2023 Sirküler No: 706 Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nun 2023 yılı asgari ücret ara zammını belirlemek için yürüttüğü çalışmaların ardından, 1 Temmuz’dan itibaren geçerli olacak asgari ücret; yüzde 34 oranında artış ile 11 bin 402 TL olarak açıklanmıştır. Yeni asgari ücretin unsurları ve işverene maliyeti aşağıda yer almaktadır. 01/07/2023-31/12/2023 ASGARİ ÜCRETİN NETİNİN HESABI [...]
Mustafa Çelik Vergi Danışmanı 20 Haziran 2023 Sirküler No: 705 4734 sayılı Kamu İhale Kanununun 53 üncü maddesinde Kamu İhale Kurumunun (Kurum) bu Kanuna ve 4735 sayılı Kamu İhale Sözleşmeleri Kanununa ilişkin bütün mevzuatı, standart ihale dokümanlarını ve tip sözleşmeleri hazırlamak, geliştirmek ve uygulamayı yönlendirmekle görevli olduğu hüküm altına alınmıştır. İhalelere Yönelik Başvurular Hakkında Yönetmeliğin 15/4/2023 tarihi itibariyle [...]
Mustafa Çelik Vergi Danışmanı 19 Haziran 2023 Sirküler No: 704 13 sayılı Kanunun Hazine ve Maliye Bakanlığının vergilendirme, bilgi toplama, belge düzenini sağlama gibi konularda mevcut düzenlemelere ek olarak günün ekonomik, mali ve teknolojik gelişmelerine paralel olarak yapılabilecek düzenlemeler konusunda genel anlamda yetkili kılındığı bir madde mahiyetinde olan mükerrer 257 nci maddesinde, mükelleflere muameleleri ile ilgili tahsilat ve [...]
Mustafa Çelik Vergi Danışmanı 19 Haziran 2023 Sirküler No: 703 Bazı Alacakların Yeniden Yapılandırılması ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair 7440 sayılı Kanunun sağladığı imkânlardan faydalanmak için 3/7/2023 tarihine kadar (30/6/2023 tarihinin resmi tatile rastlaması nedeniyle) başvuru yapılması gerekmektedir. Söz konusu Kanun ile; Vergi dairesine ödenmemiş vergi ve diğer borçların tamamı ile bunlara bağlı gecikme zammı ve faizi yerine Yİ-ÜFE (Yurt [...]
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 19 Haziran 2023 Sirküler No: 825 Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliği’nin 102’nci maddesine göre; kısmi süreli çalışmalara ait yazılı iş sözleşmesinin noterden yapılıp yapılmamasına dair bir düzenlemeye yer verilmemiş olup, eksik gün bildirim nedenlerinin aylık prim ve hizmet belgesinde/muhtasar ve prim hizmet beyannamesinde belirtilmesi yeterli görülmüştür. Bununla beraber, “kısmi süreli çalışmalara ait [...]
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 19 Haziran 2023 Sirküler No: 824 İş sözleşmeleri işçi ile işveren arasında yapılan bir sözleşmedir. Performansı yüksek olan işçi ile yüksek olmayan işçi, çalışanla çalışmayan işçi, fedakârlık yapanla yapmayan işçiyi ayırt etmek anlamında iş sözleşmeleri işçinin öğrenim düzeyi, tecrübesi ve diğer kriterler dikkate alınarak her işçi için ayrı ayrı düzenlenebilir. Bu [...]
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 19 Haziran 2023 Sirküler No: 823 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu’nun “işin durdurulması” başlıklı 25’inci maddesine göre; “ (1) İşyerindeki bina ve eklentilerde, çalışma yöntem ve şekillerinde veya iş ekipmanlarında çalışanlar için hayati tehlike oluşturan bir husus tespit edildiğinde; bu tehlike giderilinceye kadar, hayati tehlikenin niteliği ve bu tehlikeden [...]
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 19 Haziran 2023 Sirküler No: 822 İdari tatil günleri resmi tatil niteliğinde olmadığından kanuni süreler işlemeye devam eder. Kanuni sürelerin son günü idari tatile rastlarsa, süre idari tatil günü bitecektir. Ancak, bildirim süresinin son gününün hafta sonu, bayram veya yılbaşı gibi resmi tatile rastlaması halinde, bu mükellefiyet, tatil gününü takip eden [...]
