11 03, 2024

Çocuk ve Genç İşçi Çalıştırmada Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının Yükümlülükleri

2024-03-11T09:57:52+03:00Mart 11th, 2024|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: , , |

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 11 Mart 2024 Sirküler No: 1003 Çocuk ve Genç İşçi Çalıştırmada Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının Yükümlülükleri Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı; çalışan çocuk ve gençlerle ilgili konularda ailelerin, işçi ve işveren sendikalarının, meslek kuruluşlarının, işverenlerin, toplum ve bireylerin duyarlılaştırılması ve bilgilendirilmesi amacıyla seminer, toplantı, konferans, sempozyum benzeri eğitim programları [...]

11 03, 2024

Çocuk ve Genç İşçi Çalıştırmada İşverenlerin Yükümlülükleri

2024-03-11T09:55:43+03:00Mart 11th, 2024|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: , , |

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 11 Mart 2024 Sirküler No: 1002 Çocuk ve Genç İşçi Çalıştırmada İşverenlerin Yükümlülükleri Çocuk ve genç işçileri; çocuklara karşı işlenmiş suçlardan hüküm giyen, yüz kızartıcı suçlardan hüküm giymiş olan işveren veya işveren vekilleri çalıştıramazlar. İşveren; çocuk ve genç işçinin velisi veya vasisine, çocuk ve genç işçinin çalıştırılacağı iş, karşılaşabileceği riskler [...]

11 03, 2024

Çocuk ve Genç İşçilerin Çalışma Koşulları

2024-03-11T09:46:31+03:00Mart 11th, 2024|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: , , |

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 11 Mart 2024 Sirküler No: 1001 Çocuk ve Genç İşçilerin Çalışma Koşulları Temel eğitimini tamamlamış ve okula gitmeyen çocukların çalışma saatleri günde 7 ve haftada 35 saatten fazla olamaz. Ancak, 15 yaşını tamamlamış çocuklar için bu süre günde 8 ve haftada 40 saate kadar arttırılabilir. Çocuk ve genç işçilerin günlük [...]

11 03, 2024

Çocuk ve Genç İşçilerin Çalıştırılabileceği İşler

2024-03-11T09:43:12+03:00Mart 11th, 2024|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: , , |

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 11 Mart 2024 Sirküler No: 1000 Çocuk ve Genç İşçilerin Çalıştırılabileceği İşler Genç işçi, 15 yaşını tamamlamış, ancak 18 yaşını tamamlamamış kişi; çocuk işçi, 14 yaşını bitirmiş, 15 yaşını doldurmamış ve ilköğretimini tamamlamış kişi; hafif iş, yapısı ve niteliği itibariyle ve yerine getirilmesi sırasındaki özel koşullara göre; çocukların gelişmelerine veya [...]

11 03, 2024

Çocuk ve Genç İşçilerin Çalıştırılma Esasları

2024-03-11T09:37:48+03:00Mart 11th, 2024|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: , , |

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 11 Mart 2024 Sirküler No: 999 Çocuk ve Genç İşçilerin Çalıştırılma Esasları Genç işçi, 15 yaşını tamamlamış, ancak 18 yaşını tamamlamamış kişi; çocuk işçi, 14 yaşını bitirmiş, 15 yaşını doldurmamış ve ilköğretimini tamamlamış kişidir. Çocuğun ve genç işçinin işe yerleştirilmesinde ve çalışması süresince güvenliği, sağlığı, bedensel, zihinsel, ahlaki ve psikososyal [...]

Go to Top